Оценили шансы на рост зарплаты после заявления «я ухожу
Последние новости
Повышение зарплаты через аргумент ухода Руководитель исследовательского центра SuperJob Наталья Голованова прокомментировала популярный способ убеждения работодателя повысить зарплату — заявление о готовности уволиться. Она уточнила, что такой подход эффективен лишь тогда, когда работник уверен в наличии альтернативного предложения от другого работодателя. «На подобную формулировку имеют право исключительно те сотрудники, кто точно знает, что его ждет другое место работы», — пояснила Голованова. Она подчеркнула, что универсального рецепта успешного запроса на повышение заработной платы не существует. Для каждого сотрудника важно определить свою личную ценность для компании и объяснить работодателю, почему именно ему выгодно увеличить оклад. Голованова советует избегать общих ссылок на инфляцию и цены в стране, предлагая акцентировать внимание на собственных достижениях и вкладе в работу организации. ## Тенденции рынка труда Эксперт обратила внимание на общие тенденции российского рынка труда. Несмотря на сокращение общего числа вакансий на 18% к августу 2026 года, уровень занятости остается стабильным благодаря дисбалансу спроса и предложения. Число открытых вакансий уменьшилось особенно заметно в следующих отраслях: - строительство, проектирование и недвижимость (-18%); - производство и промышленность (-17%); - туризм, общепит и гостиничное дело (-15%); - ретейл (-14%). Однако наблюдается рост вакансий в автобизнесе, науке и образовании. ## Самые высокооплачиваемые профессии Наталья Голованова выделила наиболее высокооплачиваемые специальности, среди которых выделяются следующие направления: - машинист подземного самоходного оборудования в Якутии с доходом свыше 700 тысяч рублей за 60 дней вахты; - проходчики с зарплатой около 900 тысяч рублей. По мнению эксперта, регионы ЯНАО, ХМАО и Магаданская область демонстрируют высокие заработки, сопоставимые с московскими уровнями оплаты труда. Среди российских городов с уровнем зарплат, близким к столичному, Голованова упомянула Владивосток, Екатеринбург, Казань, Краснодар, Санкт-Петербург, Сургут и Хабаровск.
Уйдёшь — поднимут зарплату? Поделись своим опытом!
