Совет от директора «Сколково»: обязательная книга для лидера

По словам Ксении Трифоновой, чтение этой книги поможет развить важнейший лидерский навык — эффективное взаимодействие и общение внутри коллектива.

«Знание и понимание глубинных эмоций сотрудников, их мотивации и настроений позволяют руководителю лучше понимать их потребности и эффективно вести диалоги, грамотно задавая вопросы и получая нужные ответы», — подчеркнула эксперт.

Книга Гоулмана акцентирует внимание на проблемах современного подрастающего поколения, указывая на рост эмоциональных трудностей среди сегодняшних школьников и студентов по сравнению с предыдущими поколениями. Родители и педагоги отмечают увеличение случаев одиночества, депрессии, раздражительности, агрессии и повышенной тревожности у молодежи.

Автор подчеркивает важность подготовки молодых людей к самостоятельной жизни, предлагая сосредоточиться на развитии эмоционального интеллекта и навыков общения, необходимых для успешной адаптации во взрослом мире.

Ксения Трифонова также отметила свою активную роль в профессиональной среде, входя в состав Экспертного совета по образованию и науке при Федеральной антимонопольной службе России, а также являясь членом ассоциации по связям с общественностью на Ближнем Востоке — MEPRA (The Middle East Public Relations Association (MEPRA). Она является соучредителем агентства «Трифонова и партнеры».

Какие книги помогли вам стать лидером? Поделитесь своим советом!